Küçük Hukuk Firmalarının Büyük Hukuk Firmalarından Avantajlı Olduğu 5 Konu

Küçük Hukuk Firmalarının Büyük Hukuk Firmalarından Avantajlı Olduğu 5 Konu

Küçük hukuk firmalarının büyük hukuk firmalarına göre yaşadığı birçok zorluk bulunmaktadır. Küçük hukuk firmalarında yönetim süreçlerini avukatlar ve hukukçular yürütmektedir. Bu durum ek bir iş yükünü ortaya çıkarır. Küçük hukuk firmalarının yaşadığı zorlukların yanı sıra sahip olduğu avantajlar da vardır. Bu yazımızda avantajları ve bu avantajların nasıl kullanılacağına dair ipuçlara yer verdik

1-Değişime Uyum Sağlamak

Birçok sektör dönüşüm süreci yaşamaktadır ve bu süreçte hukuk teknolojileri de gelişmekte ve değişmektedir. Bir hukuk firmasının değişime ve yasal uygulamalara hızlı bir şekilde adapte olabilmesi önemli bir husustur. Küçük hukuk firmalarının da en önemli avantajı değişime hızlı adaptasyon sağlamasıdır. Büyük hukuk firmalarında kurumsal prosesler uzun bir süreçtir. Bu nedenle, şirket içi değişiklikler ve çalışma metodolojisinde değişim yapmak istediklerinde hızlı aksiyon alamazlar. Bu nedenle de değişime küçük hukuk firmaları kadar hızlı adapte olamazlar.

2-Şirket Vizyonunu Paylaşan Çalışanlar

Küçük hukuk firmasında bir ekip üyesi, firma üzerinde büyük etki yaratabilir. Bu hususta iletişim becerileri yüksek ve şirket vizyonunu paylaşan çalışanlarla çalışmak, rakip firmalara karşı fark yaratmak için önemli bir etkendir. Çalışan profili, firma başarısı için önemlidir. Küçük hukuk firmalarında çalışan sayısı, büyük hukuk firmalarına göre daha az olduğu için başarılı bir portföy oluşturmaları onları öne çıkaracaktır.

3-Üretkenliği Arttırmak

Üretkenliği arttırmanın en efektif yöntemi çalışanların belirli görevlerde ve çalışma alanında uzmanlaşmasını sağlamaktır. Küçük hukuk firmalarında bir personelin; ofis yöneticisi, fatura koordinatörü, avukat ve resepsiyon görevlisi gibi çoklu görevlerde bulunması yaygındır. Personel sayısının az olması bu durumu makul kılsa da, alanında uzman olan ekip üyeleri ile çalışmak iş verimliliğini arttırabilir ve maliyeti azaltabilir. Firmadaki çalışanlarınızın daha üretken bir ekip olması, zamandan ve bütçeden tasarruf etmenizi sağlar.

4-Müşteri Deneyimi

Müşteri deneyimini sürekli olarak optimize etmek, size önemli bir fark yaratacaktır. Araştırmalara göre müvekkiller, avukatları ile online olarak da etkileşime geçebilmeyi istemektedir. Ulaşılabilir olmak ve doğru iletişimi kurabilmek başarı sağlayacaktır. Açık ve ilgi çekici bir web site, kolay müşteri alım süreci, e-imza belgeleri veya müvekkilin davalarıyla ilgili önemli bilgilere ulaşabilecekleri bir müşteri portalı hazırlamak, müşteri memnuniyetini yüksek seviyelere taşıyacaktır. Büyük hukuk firmalarında, müvekkil ve dava dosyalarıyla sadece sonuç odaklı bir çalışma yürütülür. Ancak, küçük hukuk firmalarının müvekkilleriyle kalıcı ve sürekli bir ilişki kurması onlara büyük avantaj sağlamaktadır.

5-Mali Durumların Yönetimi

Hukuk firmanızın mali durumlarını net bir şekilde anlamak çok önemlidir. Muhasebeci kadar bilgiye sahip olmasanız da temel ölçütleri anlamak, firma içi karar verme aşamalarında büyük önem taşımaktadır. Firmanızın iş, maliye ve fatura takibi konularıyla doğrudan ilgilenmek başarı için önemli bir noktadır. Mali durumları başarılı yöneten küçük hukuk firmaları, işlerin takibini yapabildikleri için doğru bir çalışma rotası hazırlayabilmektedir.

Advopass ile Avantajlarınızı Kazanca Dönüştürün

Advopass ile yukarıda bahsedilen tüm avantajları efektif bir şekilde değerlendirebilirsiniz. Doğru zaman yönetimi ile mali kazanç edinebilirsiniz. Advopass, harcadığınız zamanı takip edebilmenizi sağlar. Şirket performansına büyük katkı sağlayan PassBoard; müvekkil, iş veya sektör bazlı performans karşılaştırması yapabilmenizi, gelir-masraf dengesini korumanızı, tüm yaptığınız işleri ve masraflarınızı anlık olarak raporlamanızı sağlar. Advopass ile üretkenliğinizi arttırabilir, mali durumlarınızın yönetimi için büyük kolaylık sağlayan hizmetlerimizden yararlanabilirsiniz. Daha detaylı bilgi almak için tıklayınız.